Hola,
Comparto este video sobre mi amiga Rocío Calderón, ejemplo de talento, trabajo y laboriosidad.
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Ya está bien de oir hablar de reducción de salarios y empleo precario. Esas cosas ocurren en empresas mal gestionadas, con directivos mal preparados y que no tienen proyección alguna que el mero enriquecimoento de sus accionistas. No todas las empresas son así y hoy os traigo un excelente artículo en el que habla de un aspecto concreto de la contribución de Hewlett Packard a la sociedad. Continúa leyendo|Continue reading Contribuir a la sociedad. Hewlett-Packard, escuela de directivos 
Cuando tenía problemas con Yahoo, migré mis dominios a Loading.es y obtuve un excelente servicio y atención. Los sitios grandes abusan de la prepotencia con los clientes y no dan el servicio adecuado Continúa leyendo|Continue reading Excelencia y trato al cliente: Loading.es 
En este siglo de la Sociedad de la Información es cada vez más importante transmitir la imagen de quiénes somos y detalles sobre nosotros. De esta forma será más fácil consegir el objetivo que perseguimos al interactuar en las mismas, Me ha gustado y sorprendido el mensaje recibido hace unos días en Linkedin acerca de mi perfil: Continúa leyendo|Continue reading El perfil en las Redes Sociales 
En esta crisis económica nos encontramos cada vez con más frecuencia cin situaciones que son nuevas para nosotros y no somos capaces de entender ni de ver la forma de afrontarlas. En estos casos es necesaria una gran dosis de paciencia, confianza en sí mismo y de talento para salir adelante y encontrar uina solución satisfactoria. Continúa leyendo|Continue reading Mirar la realidad desde un punto de vista diferente 
He recibido un mensaje de Linkedin felicitándome por tener uno de los perfiles más visitados durante 2012: Continúa leyendo|Continue reading Congratulations! You have one of the top 1% most viewed LinkedIn profiles for 2012. 
Bonita reflexión para muchos de los directivos que pretenden manejar sus empresas como cortijos. Muchos de ellos están acostumbrados a hacer negocio fácil, que les llamen los clientes; les da igual el nivel de competitividad de su empresa, no les importa la motivación de sus empleados. Esos son los que primero caerán en esta crisis mundial: los que mandan, dan miedo, dicen YO, «hablan de mi empresa», se preocupan por las cosas, presumen de sus éxitos, tiene empleados, todo urge para hoy. Aquellos que se apoyan en su equipo y tienen una visión más en la tierra, serán capaces de Continúa leyendo|Continue reading Jefe o Lider 
Hace algunos días que estamos en primavera y la naturaleza comienza a resurgir de nuevo después del crudo invierno. Espero que de una vez la economía algún día empieze a rebrotar y que seamos capaces de tener un nuevo país con empresas competitivas, que tengan foco en el negocio y en los clientes Continúa leyendo|Continue reading Primavera 2013 
Estaba esta mañana releyendo la biografía de Steve jobs y me encuenteo con la siguiente frase:Aprendí con los años que, cuando cuentas con gente muy buena, no necesitas estar siempre encima de ellos – explicó Jobs posteriormente -. Si esperas que hagan grandes cosas, puedes conseguir que hagan grandes cosas. El equipo original del Mac me enseñó que a los jugadore de primera división les gusta trabajar juntos, y que no les gusta que toleres un trabajo de segunda. Pregúntaselo a cualquiera de los miembros de aquel equipo. Todos te dirán que el sufrimiento mereció la pena. Continúa leyendo|Continue reading Leyendo la Biografia de Steve Jobs |
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